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如何正确开展批评与自我批评

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发表于 2017-10-14 21:17:33 | 显示全部楼层 |阅读模式
如何正确开展批评与自我批评
在这次“两学一做”学习教育中,要求开展批评与自我批评,很多同志不愿说、不敢讲,对自己的问题和毛病不愿意说,对别人的问题和毛病不敢讲,说出来无非是怕别人知道自己的问题和毛病,另一方面就是怕得罪人,那么如何正确开展批评与自我批评呢?
一要在敢讲上下功夫。首先从思想上消除顾虑。一个人有点缺点、毛病并不可怕,可怕的是讳疾忌医,以致小病拖成大病。“良药苦口利于病,忠言逆耳利于行”这句格言大家都知道,只有经常地开展批评和自我批评,虚心地接受批评才能不断地改造自我,提高自我,完善自我。严于解剖自己、勇于大胆地讲出自己的缺点是自我觉悟的表现,是进步的开始,得到的将是组织和同志的赞许和肯定。善意地、实事求是地指出别人的缺点和错误是关心和帮助同志的善举,得到的将是同志的理解和感激。虚心地、自觉地接受别人的批评展示的是自己的宽广的胸怀和知错就改的勇气,得到的也将是自己的进步和同志的信任。所以真正的共产党员是不怕批评和自我批评的。应该放下包袱,消除顾虑,勇敢的拿起批评和自我批评的武器,严肃认真的搞好评议整改。其次是领导带好头。党员领导干部一方面必须严于解剖自己,善于反躬自省,勇于承担责任,广开言路,虚心听取和正确对待来自各个方向的批评意见。要经常看到自己的不足之处,认真开展批评和自我批评。另一方面又要敢于坚持真理,敢于带头同各种错误思想,错误倾向作斗争,该批评的要理直气壮地进行批评,该处理的要恰如其分地处理,不退缩躲闪,不姑息迁就,不纵容包庇、坚决维护党的原则和党的利益,切实通过自己的模范作用,把批评和自我批评有效的开展起来。再次是坚持理论联系实际。广大党员要紧密联系自己在党性修养和作风方面的实践,恰如其分的分析造成问题的原因,要从世界观、人生观、价值观上深入剖析造成问题的主观原因,认真整改,取得实效。
    二要在真评上下功夫。首先从团结的愿望出发,与人为善。团结,是批评的出发点,也是批评的目的,也就是说从团结的愿望出发,经过批评使矛盾得到解决,从而在新的基础上达到新的团结。我们开展批评和自我批评,对犯错误的同志采取“团结—批评—团结”的方式,是为了弄清思想,团结同志,提高党的战斗力。如果没有团结的愿望,出发点就不正确,这个目的就达不到。一个同志在政治上、思想上、作风上有了“病”,一定要援之以手,尽心治疗,越是重“病”,越要努力做到“妙手回春”。对于错误,要做到“知无不言、言无不尽”,要无情地揭露和批评,不能姑息,而对犯错误的同志本人,必须要抱有诚心,帮助他们吸取教训,改正错误。其次要有统一的是非标准。进行批评,应当遵循客观的、正确的是非标准。有共同的是非标准,才有统一的认识基础。共产党人进行批评和自我批评,必须以无产阶级政党的思想原则、政治原则和组织原则作为难绳,把是否符合党和人民的利益作为鉴别人们思想行为的基本标准。三是坚持实事求是的原则。只有从事实出发,有根有据,才能使批评者与被批评者站在一个事实的立场上,才能使被 批评者心悦诚服地认识和改正错误。不管是批评别人还是自我批评,都应该以事实为依据,既不夸大,也不缩小,既不无中生有,也不隐瞒遮盖,既不主观臆断,也不道听途说,更不允许捏造材料,诬陷同志。对同志的错误要弄清它的表现,性质,程度,危害,产生的原因,以及克服的方法,切实帮助同志认识错误,改正错误,特别是对问题的性质和错误的程度,要进行合符实际的分析。
    三要在接受监督上下功夫。坚持走群众路线,主动接受监督。以诚恳的态度,切实可行的措施,广泛地征求群众意见,认真地对待群众意见,虚心地接受群众意见。不仅要充分听取本单位群众的意见,而且要广泛听取服务对象的意见,特别是听取老同志的意见,听取党外人士、普通群众的意见。不仅要广泛收集群众的意见和建议,而且要认真分类整理,反馈给党员个人,不仅要虚心接受群众的批评和监督,而且要负责任地研究解决问题,让广大群众实实在在地感受到党组织和党员接受批评和解决问题的诚意和成效,充分调动群众参与的积极性。

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